第2回 若手社員共育（ともそだち）カレッジ
開始日時
2024/08/28 （水） 14:00
終了日時
2024/08/28 （水） 16:30
概 要
（今回の会場は「プラットおおむら」です。前回と異なりますのでご注意ください。）
若手社員の自律性を育成、社長も共に学ぶ！同友会型共育ち研修
2024年度「若手社員共育（ともそだち）カレッジ」
長崎県中小企業家同友会
県共育委員長 大城 あゆみ
「若手社員共育（ともそだち）カレッジ」とは、
「何の為に働くのか？」「責任とは何か？」「リーダーシップとは何か？」など、
これから会社を担っていく若手社員が、仕事や人生において必要な考え方を経営者と共に学ぶ場です。
【対象者】
同友会会員とその社員(入社満3年～5年、年齢上限29歳) 同一社内より複数名の同時参加も可能です。
※上記条件に該当しない社員の参加希望の場合は応相談。
【開催内容】
例会と同様の会員の実体験に基づく問題提起（報告）の後、参加社員によるグループディスカッション。
受講後、数日以内に経営者と社員による懇談を実施し、前回からの反省と次回に向けた目標設定を行っていただきます。
【開催日時と報告テーマ】
＜第1回・終了＞
6月19日(水) 14:00～16:30
報告テーマ「目的と目標」
（有）古川清掃社 山﨑 貴彦会員（長崎出島支部長）
＜第2回＞
8月28日（水）14:00～16:30
報告テーマは調整中
（株）いろはや 中山 実津男会員（副代表理事）
＜第3回＞
11月6日（水）14:00～16:30
報告テーマ「前向きに考えること」
LIB･World 金田 昭子会員（副代表理事・諫早支部）
＜第4回＞
2月19日（水）14:00～16:30
報告テーマ 「共に育つ」
（株）富建 野方 康平会員（諫早支部）
【会場】
プラットおおむら
長崎県大村市本町458-2 TEL： 0957-47-5177
※会場のみの開催です。Webはございません
【参加費】
対象の若手社員1名につき1,000円
【その他】
若手社員と共に会員である経営者もしくは経営幹部・上長の毎回出席が必須です。
6月～ 年間を通してご参加いただきますので、途中からの参加は原則できません。
※出欠を締切日の8月19日（月）までに、必ず同友会事務局宛にお願いします。
e.doyu返信にご協力ください！
※参加の際はコメント欄に参加者数をお知らせください。
定 員
なし
会場名
プラットおおむら
